Rôle : Accueillir les visiteurs et gérer les appels téléphoniques.

Tâches :

• Accueillir et guider les visiteurs et faire signer le registre ;

• Traiter les appels téléphoniques ;

• Consulter le Journal de bord ;

• Recevoir le paiement des repas et l’achat des coupons;

• Gérer la petite caisse ;

• Effectuer la vente des articles promotionnels ;

• Maintenir le poste de travail propre et ordonné ;

• Effectuer des tâches cléricales ;

• Participer à certains événements spéciaux. 

Horaire type :

Du lundi au dimanche.

• 9h à 13h

• 13h à 17h

• 17h à 20h

Disponibilité :

Avoir la possibilité d’assurer une présence à raison d'un engagement minimal de quatre (4) heures continues. Cette présence peut être hebdomadaire ou autre, selon les disponibilités de chacune des personnes. Les modalités de disponibilité seront convenues avec le coordonnateur des bénévoles après la formation.

Profil recherché :

• Bonne capacité d’écoute et de relations interpersonnelles ;

• Sens de l’organisation et rigueur ;

• Propension à être accueillant, chaleureux, courtois et serviable ;

• Discrétion et diplomatie ;

• Sourire dans la voix ;

• Tenue vestimentaire requise : porter des vêtements appropriés à la tâche tout en préservant l’image de La Maison.

Tenue vestimentaire :

Tenue vestimentaire adaptée aux fonctions tout en respectant l'image de La Maison.

Rôle : Aider le cuisiner ou le préposé à la cuisine dans différentes tâches.

Tâches :

• Participer à la mise en place pour les repas : éplucher les légumes, faire la salade de fruits, faire des biscuits, dresser les desserts du jour ;

• Ramasser les cabarets de vaisselle sale se trouvant à la salle à manger ;

• Laver la vaisselle ;

• Remplir les produits dans la salle à manger (sucre, café, serviettes de table, ustensiles, etc.) ;

• Nettoyer les tables dans la salle à manger ;

• Maintenir la propreté de la cuisine et des aires de rangement.

Horaire type :

Durant la semaine et fin de semaine :

• 10h à 14h 

Disponibilité :

Avoir la possibilité d’assurer une présence à raison d'un engagement minimal de quatre (4) heures continues. Cette présence peut être hebdomadaire ou autre, selon les disponibilités de chacune des personnes. Les modalités de disponibilité seront convenues après la formation et avec le coordonnateur des bénévoles.

Profil recherché :

• Respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ;

• Capacité de travailler en équipe ;

• Capacité de prioriser les tâches ;

• Capacité de démontrer de l’empathie, de l’écoute et de la discrétion ;

• Capacité de travailler physiquement et de rester debout durant de longues périodes.

Tenue vestimentaire :

Porter des vêtements appropriés à la tâche : souliers antidérapants, filet à cheveux, pantalon, tablier.  Ne pas porter de bijoux et de parfum.

Rôle : Procéder à différents travaux mineurs

Tâches :

• Exécuter des tâches simples comme la menuiserie, des travaux mineurs de réparation et la manipulation d’équipements électriques.

Horaire type : 

Durant la semaine et fin de semaine :

• Au besoin

Disponibilité :

Selon les besoins de La Maison.

Profil recherché :

• Respect des normes d’hygiène et de sécurité ;

• Capacité de travailler en équipe ;

• Capacité de travailler physiquement et de rester debout durant de longues périodes ;

• Discrétion et diplomatie.

Tenue vestimentaire :

Porter des vêtements appropriés à la tâche : souliers antidérapants, vêtements confortables tout en préservant l’image de La Maison.

Rôle : Assurer l’entretien et préserver l’environnement externe de La Maison.

Tâches :

• Entretenir les plates-bandes ;

• Tondre le gazon ;

• Tailler les haies et les arbustes ;

• Planter des fleurs ;

• Assurer le traitement des arbres et des fleurs ;

• Assurer l’arrosage de la pelouse et des plantes ;

• Ramasser les feuilles à l’automne ;

• Entretenir le stationnement ;

• Effectuer des réparations mineures;

• Étendre du paillis au printemps.

Horaire type :

Au besoin

Disponibilité :

Saisonnier et / ou selon les besoins de La Maison.

Profil recherché :

• Intérêt pour l’horticulture et le travail extérieur ;

• Respect des normes de sécurité ;

• Capacité de prioriser les tâches ;

• Autonomie ;

• Capacité de travailler physiquement et de rester debout durant de longues périodes.

Tenue vestimentaire :

Porter des vêtements confortables et appropriés à la tâche, tout en préservant l’image de La Maison.